所谓诚信就是诚实守信真诚待人有信誉，这是正常人性该有的表现也是做人的根本原则。生活中还有很多父债子还或者子债父还得诚而有信的动人故事，彰显了人性中最高贵的诚信之美。诚信、善良都是人心最宝贵的黄金品质，真诚希望诚信善良的你我永远诚信善良，我们每个人都能面朝大海春暖花开。因为心田即是福地。如果我们遇到不讲诚信的人，我们一定要坚守自己的优良品德，不能因为别人不讲诚信，我们就对他也不讲诚信。诚信不是对一个人一段时间的评价，而是对一个人从发出评价时一直追溯到他的过去的所有时间，也包括对他未来的要求。

如果我们对一个不讲诚信的人也不讲诚信，那么我们不就也成了那个不讲诚信的人了吗？对不诚信心的人，更应该讲诚信，让对方知道，只有讲诚信，才会受到别人的尊重和信任，才会有更多的生存和发展空间。如果督促和提醒了，对方还是不讲信誉，不肯还钱。那就是对方品格有问题，信誉有问题，你就必须运用法律武器讨钱，这也是一种强制要求对方将信誉的途径之一。对于不讲信誉的人，人人避而远之，没有了信誉，生存空间越来越少，再不讲信誉，就难以生存，逼使对方将信誉，形成人人讲信誉的良好社会风尚。

就是这个社会有很多不讲诚信的人，所谐以我们自己要讲诚信，诚信是自己立身处世的原则，是关乎自己的品行！不讲诚信的人都是小人的个人行为，不是用来作为报复的手断。如果用同样的行为来报复一个不讲诚信的人，那不是自己就和不讲诚信的人有什么分别，就视同路人了，情愿自己吃点小亏，也要做一个诚信的人，从小学读书老师和大人都在讲要做个诚实的孩子，这个道理应该人人都知道，诚信不诚信就看自己个人的行为了。

对不诚信的人，应该是冷漠的态度，因为不诚信的人不值得你去信任。

对于不诚信的人，应该怀有一个鄙视的态度，不诚信的人，我们就没有必要对他好好说话了

应该是一种指责的态度，因为这些不诚信的人品德不是很好，而且也要让他明白，这样的做法是非常不正确的。

对不诚信的人态度也应该要恶劣，因为不诚信的人让人非常生气，而且这种人也是非常让人厌恶的。

对不诚信的人应不应该讲诚信
答：2、如果知道对方不诚信，唯一的方法是拒绝和对方接触、交往、交易，而不是考虑采用何种方式。3、如果你因为对方不诚信，而你也采用不诚信的方式，其结果可想而知。就像两个各怀鬼胎的人，一起做事，两败俱伤，徒劳伤神。

如何看待不诚信行为
答：孟子说“诚者天之道也,思诚者人之道也。至诚而不动者,未之有也。不诚未有能动者也。”孔子认为“人而无信,不知其可也。”他甚至把诚信摆到了关系国家兴亡的重要位置,认为一个国家对老百姓不讲诚信,就不会得到老百姓的支持,即...

如果你身边有这么一个不诚信的人,你会怎么做?
答：渐渐地，他也许对别人还不诚信，但你们之间的诚信会慢慢建立起来的，加油哦！有些人自制力较差，泛滥别人的信任。但我们也因太过信任，而丢失理智，于是对他人的了解停滞不前。说到底还是因为自己不了解他造成的，否则，你就...

怎么对付人品很差的人
答：怎么对付人品很差的人,有一些人是值得深交的,但是有一些人是不值得的,一个人的举手投足间,表现出来的就是他的人品、教养和修为。以下看看怎么对付人品很差的人及相关资料。 怎么对付人品很差的人1 首先我们得尊重人品差的人,每个人...

发现男朋友的不诚信,你会选择怎样做呢?
答：亮明自己的态度。就算再有缘，自己的想法和对方的想法也绝不可能完全相同的。你在处理问题时，是不是经过对方的同意了，是不是尊重对方的想法了，若你对这件事，感觉不合理，你有没有大胆的提出建议，你们一起去思考这个...

如何正确看待不诚信行为?
答：一个合格的中学生不应该贪图享受、蒙骗老师、欺骗父母，而应该发愤图强，成为一个诚实守信的学生。踏踏实实做事、老老实实做人，这是做人做事的基本准则。对于中学生来说，踏实做事就是努力学习，形成科学的态度。“知之为知...

对于不讲诚信的人,我们是否应该对他讲诚信?
答：这就相当于我们用来交换的货币，如果有大量的假币参杂其间，必将会给社会经济造成巨大的混乱！同样，一个不讲诚信的人，在社会交际过程中，又会是什么样子呢？结果可想而知。因此，一个真正的成功人士，诚信应该是他的立足之...

一个人,人品不好的表现有哪些,要怎样对待他们?
答：就算只是合作关系，也不能太过相信这种只认钱，不认人的人。因为一旦你触犯到了对方的核心利益，威胁到了他感到重要的东西之时，他不会碍于情面，或考虑到这样做是否会伤害到你们的友谊，什么手段都可以用得出来。前一秒是...

有一个不守信用的朋友,是一种什么体验?
答：如果你想要广交好友，必须要变成一个诚实守信的人，自己需给别人的承诺，必须要百分百办到。若是自己无能为力，也要给对方诚意的道歉，千万不要随意戏弄朋友的感情。总而言之，不管到了什么年龄，都不要忘了诚实守信才是一...

你对工作中的不诚信行为如何看待?
答：4. 不负责任的态度：有些人对工作缺乏责任心和敬业精神，总是将责任推卸给他人或找借口逃避工作。他们可能会拖延任务、不认真完成工作、对同事态度恶劣等，严重影响了工作效率和团队合作。这些行为叹为观止是因为它们违背了...