个人职业目标和规划怎样写?

供稿:hz-xin.com     日期:2024-05-18
个人职业目标和规划怎样写?

个人职业目标,根据工作行业,岗位体系,及个人所处发展阶段写。我的职业目标是未来成为创业者,现阶段职业目标,进成为企业最高管理者。【摘要】
个人职业目标和规划怎样写?【提问】
个人职业目标,根据工作行业,岗位体系,及个人所处发展阶段写。我的职业目标是未来成为创业者,现阶段职业目标,进成为企业最高管理者。【回答】
职业规划,包括职业定位、目标设定和通道设计。职业定位,决心从事生产制造行业,或者养老行业等等,三年之内达到什么样的高度,工作的原则及职业态度。【回答】
目标的设定,主是在某一工作如行政体系内,或者质量管理体系,或者技术研发体系(设计类),职业目标,自我评价,优劣势分析,拟达成的高度,发展的深度,归总到职业定位。【回答】
通道设计,就是简单说职位体系内变迁,专员——主管——经理-总监方向,或跨行业跨专业横纵的发展空间设计。当然在写的时候及过程中,可以写自己如何达到,通过什么样的努力,借助什么样的支持等。职业规划无千篇一律的方向,主要是个人跟着感觉走。就是你自己想达到的对自己未来的发展规划及方向设计。【回答】
或者说,你想成为什么样的人,怎么样达到,路径是什么,你想往哪走。【回答】

这个要凭你自己对自己的了解来写,根据你对自己的解读,你的不足和你的优势你要十分清楚,然后考虑一下你希望在多少年之内达到什么目标,然后一步一步往回算就可以了。定出让你达到目标需要做出的具体业绩与成就。比如说,你想在45岁的时候取得一个什么样的职位。为了有效达到目标,你应该采取什么样的步骤?为确保成功,应该获得什么样的工作经验?具体的来说:第一步:分析你的需求。你也许会问:这一步怎么做呢?不妨试试以下方法。开动脑筋,写下来10条未来5年你认为自己应做的事情,要确切,但不要有限制和顾虑那些是自己做不到的,给自己头脑充分空间。第二步:SWOT分析。分析完你的需求,试着分析自己性格、所处环境的优势和劣势。以及一生中可能会有哪能机遇;职业生涯中可能有哪些威胁?这是要求你试着去理解并回答自己这个问题:我在哪儿?第三步:长期和短期的目标。根据你认定的需求,自己的优势、劣势、可能的机遇来勾画自己长期和短期的目标。例如,如果你分析自己的需求是想授课,赚很多钱,有很好的社会地位,则你可选的职业道路会明晰起来。你可以选择成为管理讲师--这要求你的优势包括丰富的管理知识和经验,优秀的演讲技能和交流沟通技能。在这个长期目标的基础上,你可制定自己短期目标来一步步实现。第四步:阻碍。确切地说,写下阻碍你达到目标的自己的缺点,所处环境中劣势。这些缺点一定是和你的目标有联系的,而并不是分析自己所有的缺点。他们可能是你的素质方面、知识方面、能力方面、创造力方面、财力方面或是行为习惯方面的不足。当你发现自己不足的时刻,就下决心改正它,这能使你不断进步。第五步:提升计划。要明确,要有期限。你可能会需要掌握某些新的技能,提高某些技能,或学习新的知识。第六步:寻求帮助。有外力的协助和监督会帮你更有效地完成这一步骤。第七步:分析自己的角色。制定一个明确的实施计划:一定要明确根据计划你要做什么。那么现在你已经有了一个初步的职业规划方案。如果你目前已在一个单位工作,对你来说进一步的提升非常重要,你要做的则是进行角色分析。反思一下这个单位对你的要求和期望是什么。做出哪种贡献可以使你在单位中脱颖而出?大部分人在长期的工作中趋于麻木,对自己的角色并清晰。但是,就像任何产品在市场中要有其特色的定位和卖点一样,你也要做些事情,一些相关的、有意义和影响但又不落俗套的事情,让这个单位知道你的存在,认可你的价值和成绩。成功的人士会不断对照单位的投入来评估自己的产出价值,并保持自己的贡献在单位的要求之上。在写工作目标时,需从以下几点把握:
一、目标明确具体的(Specific):
二、目标可衡量的(Measurable) :
明确工作目标的衡量标准,即目标须有定性和定量的衡量标准,来测量目标达成的进度和衡量最终结果。
三、目标可接受的(Acceptable):
工作目标是可被员工接受并能让员工通过努力实现的。
四、现实可行的(Realistic):
工作目标必须是结合公司实际来写。
五、目标是有时限的(Timetable):
要明确阐述实现工作目标的时间及达到的成果。

这个要凭你自己对自己的了解来写,根据你对自己的解读,你的不足和你的优势你要十分清楚,然后考虑一下你希望在多少年之内达到什么目标,然后一步一步往回算就可以了。定出让你达到目标需要做出的具体业绩与成就。比如说,你想在45岁的时候取得一个什么样的职位。为了有效达到目标,你应该采取什么样的步骤?为确保成功,应该获得什么样的工作经验?具体的来说:第一步:分析你的需求。你也许会问:这一步怎么做呢?不妨试试以下方法。开动脑筋,写下来10条未来5年你认为自己应做的事情,要确切,但不要有限制和顾虑那些是自己做不到的,给自己头脑充分空间。第二步:SWOT分析。分析完你的需求,试着分析自己性格、所处环境的优势和劣势。以及一生中可能会有哪能机遇;职业生涯中可能有哪些威胁?这是要求你试着去理解并回答自己这个问题:我在哪儿?第三步:长期和短期的目标。根据你认定的需求,自己的优势、劣势、可能的机遇来勾画自己长期和短期的目标。例如,如果你分析自己的需求是想授课,赚很多钱,有很好的社会地位,则你可选的职业道路会明晰起来。你可以选择成为管理讲师--这要求你的优势包括丰富的管理知识和经验,优秀的演讲技能和交流沟通技能。在这个长期目标的基础上,你可制定自己短期目标来一步步实现。第四步:阻碍。确切地说,写下阻碍你达到目标的自己的缺点,所处环境中劣势。这些缺点一定是和你的目标有联系的,而并不是分析自己所有的缺点。他们可能是你的素质方面、知识方面、能力方面、创造力方面、财力方面或是行为习惯方面的不足。当你发现自己不足的时刻,就下决心改正它,这能使你不断进步。第五步:提升计划。要明确,要有期限。你可能会需要掌握某些新的技能,提高某些技能,或学习新的知识。第六步:寻求帮助。有外力的协助和监督会帮你更有效地完成这一步骤。第七步:分析自己的角色。制定一个明确的实施计划:一定要明确根据计划你要做什么。那么现在你已经有了一个初步的职业规划方案。如果你目前已在一个单位工作,对你来说进一步的提升非常重要,你要做的则是进行角色分析。反思一下这个单位对你的要求和期望是什么。做出哪种贡献可以使你在单位中脱颖而出?大部分人在长期的工作中趋于麻木,对自己的角色并清晰。但是,就像任何产品在市场中要有其特色的定位和卖点一样,你也要做些事情,一些相关的、有意义和影响但又不落俗套的事情,让这个单位知道你的存在,认可你的价值和成绩。成功的人士会不断对照单位的投入来评估自己的产出价值,并保持自己的贡献在单位的要求之上。在写工作目标时,需从以下几点把握:\x0d\x0a一、目标明确具体的(Specific):\x0d\x0a二、目标可衡量的(Measurable):\x0d\x0a明确工作目标的衡量标准,即目标须有定性和定量的衡量标准,来测量目标达成的进度和衡量最终结果。\x0d\x0a三、目标可接受的(Acceptable):\x0d\x0a工作目标是可被员工接受并能让员工通过努力实现的。\x0d\x0a四、现实可行的(Realistic):\x0d\x0a工作目标必须是结合公司实际来写。\x0d\x0a五、目标是有时限的(Timetable):\x0d\x0a要明确阐述实现工作目标的时间及达到的成果。

工作目标和计划怎么写简短
答:目标就是方向,有了前进的方向就有了奋斗目标。因此,一方面要本着实事求是、适当超前的原则,建立职业发展规划,制定出未来三年的发展目标,然后将三年发展目标逐年、逐月进行分解,让自己对职业成长有一个清晰的目标,随着目标的攀升与实现,努力促进综合素质的不断提升;另一方面要把目标植根脑中、牢记心中、常念口中,从而...

职业发展方向及规划怎么写
答:三、职业选择和目标 根据我的自身条件、特点和我的兴趣和志向,我认为从事服务行业、管理工作,如:外交人员、政治辅导员、教师、行政人员、秘书、办公室职员、档案管理人员、打字员等职业比较适合我,也是我今后的职业发展方向。 职业发展路线:文员——助理——部门主管——行政秘书——副总秘书——董事会秘书 对于文秘...

我的个人目标怎么写简单的句子
答:25、先给自己定个小目标争取明年拿到驾照。 26、给自己定个小目标,21岁生日之前瘦20-30斤。加油! 27、先给自己定个小目标我要赚它一个亿。 个任目标 1、要想成就一番事业就必须明确自己的目标,知道哪些是自己想要的,哪些是与自己需要的东西无关的。 2、没有计划的学习都只是浪费时间,没有目标的努力都只...

职业个人生涯规划目标范文3篇
答:(二) 中期目标(2016年-2019年):积极参加职业实践,积累职业 经验 ,为组建自己的企业做好准备,包括实践经验、技术经验和资金准备等。(三)长期目标(2019年-2021年):在中期目标实现的情况下组建属于自己的企业。四、行动计划 目标已经明确,剩下的就只有坚持不懈的为了目标而努力了。为了实现目标,...

职业生涯规划目标
答:职业生涯规划目标,在生活当中,像一些刚出来社会没有目标的人来说,制定一个规划是非常重要的,如果是处于迷茫期的话,就给自己放松,好好想一下自己的规划,下面我整理了职业生涯规划目标。 职业生涯规划目标1 一是“定向”。 方向定错,则南辕北辙。通常情况下,职业方向由本人所学专业确定。但现实情况是,很多人毕业...

个人职业规划书怎么写
答:职业规划要怎么写?分三种情况:1.首先以你的专业为主要选择进行链接,在网上或者招聘机构,他们招聘岗位,所需要的能力,根据你自己的能力进行,你的专门的特长与能力,是不是在哪个领域有相关的积累或者突出成绩。2.然后当爱好为主,每个爱好都可以作为职业,但是你可以考虑发展前途和你可以做出了相应努力...

职业目标规划书怎么写?
答:1)开始部分,包括:标题,姓名,年龄,学历,婚姻状况,健康情况,联系地址,求职目标等。求职目标要结合自己的实际情况去选择职业目标,应该考虑的因素有:专业特长;兴趣;待遇;能力;学历;年龄;性别;性格;爱好等。(其中兴趣与待遇最为重要)。对于特别热门、应聘人特别多的职业,选择要谨慎行事。

个人职业生涯发展目标规划范文
答:职业生涯规划能够让我更清楚的了解自己,了解社会,意识到自己的能力与理想职业的要求之间的差距,并在日后的学习中有目标的丰富和完善自己。通过进行职业生涯规划,我能够明确自己的奋斗方向,并在这一目标的指导下有针对性的提高自己的能力,让自己不断的进步,以适应社会需要,为将来的就业打好基础,不至于在面临机遇和挑战...

职业发展方向及目标怎么写
答:职业发展方向及目标怎么写,如今的就业形势并不好,找到一份合适的工作不容易,每个人的选择也不同,有的人向往待遇好又轻松的工作,有的人甘愿救死扶伤, 无论选择哪一条路都要有一个职业规划,下面一起了解一下职业发展方向及目标怎么写。 职业发展方向及目标怎么写1 1、自我评价 也就是要全面了解自己。一个有效...