当今社会的就业现状是什么？
目前社会就业形势严峻，很多人陷入失业，下岗的窘境，大学生显然也不可避免地陷入找不到工作，找不到好工作的尴尬中。为了摆脱这种找不到工作，找不到好工作的尴尬，大学生需对现在的就业形势有充分的了解，做好充分的准备走出就业困难的困扰。只有了解了形势，做好了准备才能立于不败之地。
通过调查发现如下几点现象普遍下存在于大学生就业中。
1. 就业指导工作并不被学生十分看重，调查显示学生最希望得到的就业指导支持是“联系用人单位实习”，心理辅导、就业指导课程等位居其后。由此可见，对就业指导工作信心偏弱，这方面需要相关机构共同引导。建议我们学校领导重视就业指导。可以把就业指导列入必修课之中，不至于学生毕业后出现“迷茫，悲观”的境地。这样对学生的职业发展有益，在校期间实践、实习所积累的职业能力对求职也有很大帮助。多数毕业生十分重视求职准备，但比较盲目且准备工作不够系统化。即使通过兼职或实习积累了一定的工作经验，到求职时才发现这些经历并不能有效地为自己“加分”，原因在于经验与职业目标并不匹配。其实，根本看来是大学生的职业认知模糊、职业发展规划工作滞后造成的。职业目标，从大一时候，甚至是选定专业前，就应该初步确定。做好与之相适应的职业化训练与技能积累，方能顺利地融入社会。
2.求职准备方面，“临时抱佛脚”的现象十分普遍.职业目标尚不明确的实习、实践、求职技巧积累显然是盲目的，无异于舍本逐末。所以，“职业化”目标从进大学的那刻就该树立。
3、职业能力积累，是提高就业能力的核心。通过调查，困扰学生就业的明显因素是“对企业用人标准不了解，相应岗位知识掌握不够”和“工作经验不足，对职业规划没有充分认识”。同时，学生认为提升就业能力最重要的两点分别是“提高职业技能，积累就业技巧”和“获得更多就业渠道，深入了解企业”。
4.学生就业信息来源，更多依赖学校指导。学校可多注意招聘信息动态。给学生提供充足的就业信息。学生要多给学生提供就业机会，实习机会。调查显示大部分大学生依赖学校提供就业途径，学生就业信息来源较窄，学校要留意就业动态。
5.很多大学生好高骛远，眼高手低。不愿意从基层做，对辛苦，工资较低的职业不屑。因此大学生应注重综合能力提升，愿意从基层做起。求职要理性，可主张学生毕业后在自主创业。先搞清楚自己想做什么，能做什么，不可盲目求职也不可妄自菲薄。要正确认识自己。
从以上可总结出大学生的求职行为要理性，不可盲目求职。注意职业动态的变化，加强自信，不能悲观。不能首先就把目标定得太高，把结合自己因素，正确树立职业目标。愿意从基层做起，积累工作经验。在就业形势严峻的形式下可以先就业再择业。从大一开始树立好明确的职业目标，多留意就业动态。努力提升综合能力，做个有用的又准备的大学生。
目前的就业现状就是好的工作找不到艰苦的工作，不愿意去，这是大部分所谓的毕业生找不到工作的原因
目前社会就业形势严峻，很多人陷入失业，下岗的窘境，大学生显然也不可避免地陷入找不到工作，找不到好工作的尴尬中。为了摆脱这种找不到工作，找不到好工作的尴尬，大学生需对现在的就业形势有充分的了解，做好充分的准备走出就业困难的困扰。只有了解了形势，做好了准备才能立于不败之地。通过调查发现如下几点现象普遍下存在于大学生就业中。
1. 就业指导工作并不被学生十分看重，调查显示学生最希望得到的就业指导支持是“联系用人单位实习”，心理辅导、就业指导课程等位居其后。由此可见，对就业指导工作信心偏弱，这方面需要相关机构共同引导。建议我们学校领导重视就业指导。可以把就业指导列入必修课之中，不至于学生毕业后出现“迷茫，悲观”的境地。这样对学生的职业发展有益，在校期间实践、实习所积累的职业能力对求职也有很大帮助。多数毕业生十分重视求职准备，但比较盲目且准备工作不够系统化。即使通过兼职或实习积累了一定的工作经验，到求职时才发现这些经历并不能有效地为自己“加分”，原因在于经验与职业目标并不匹配。其实，根本看来是大学生的职业认知模糊、职业发展规划工作滞后造成的。职业目标，从大一时候，甚至是选定专业前，就应该初步确定。做好与之相适应的职业化训练与技能积累，方能顺利地融入社会。
2.求职准备方面，“临时抱佛脚”的现象十分普遍.职业目标尚不明确的实习、实践、求职技巧积累显然是盲目的，无异于舍本逐末。所以，“职业化”目标从进大学的那刻就该树立。
3、职业能力积累，是提高就业能力的核心。通过调查，困扰学生就业的明显因素是“对企业用人标准不了解，相应岗位知识掌握不够”和“工作经验不足，对职业规划没有充分认识”。同时，学生认为提升就业能力最重要的两点分别是“提高职业技能，积累就业技巧”和“获得更多就业渠道，深入了解企业”。
4.学生就业信息来源，更多依赖学校指导。学校可多注意招聘信息动态。给学生提供充足的就业信息。学生要多给学生提供就业机会，实习机会。调查显示大部分大学生依赖学校提供就业途径，学生就业信息来源较窄，学校要留意就业动态。
目前社会就业形势严峻，很多人陷入失业，下岗的窘境，大学生显然也不可避免地陷入找不到工作，找不到好工作的尴尬中。为了摆脱这种找不到工作，找不到好工作的尴尬，大学生需对现在的就业形势有充分的了解，做好充分的准备走出就业困难的困扰。只有了解了形势，做好了准备才能立于不败之地。通过调查发现如下几点现象普遍下存在于大学生就业中。1. 就业指导工作并不被学生十分看重，调查显示学生最希望得到的就业指导支持是“联系用人单位实习”，心理辅导、就业指导课程等位居其后。由此可见，对就业指导工作信心偏弱，这方面需要相关机构共同引导。建议我们学校领导重视就业指导。可以把就业指导列入必修课之中，不至于学生毕业后出现“迷茫，悲观”的境地。这样对学生的职业发展有益，在校期间实践、实习所积累的职业能力对求职也有很大帮助。多数毕业生十分重视求职准备，但比较盲目且准备工作不够系统
结构性失衡，高端岗位人才短缺，低端岗位很多人不愿意做。行业之间失衡也很厉害，有的行业人员过剩，有的行业人员短缺。
当今的社会，我觉得就业方面不太好，因为你可以看一下，好几年了，一听老师这样，没有停止过那么好的工作，都不好找了，不好干了，今天逛个工厂，个公司，他们的工资没有上涨的趋势，所以说工作是很难找的
现状就是竞争大，压力大，不过就业还是很好就业的
当代大学生就业现状
答：一方面，经济的不景气和就业市场的不稳定性使得大学生就业难度加大，就业形势越来越严峻。另一方面，高校毕业生的数量不断增加，而就业岗位的数量却没有相应增加，导致竞争激烈，难以找到合适的工作。此外，还有一些特殊的问题，...
现在的大学生就业现状怎么样?
答：现在大学生就业现状 就业问题是关系到每一个家庭的头等大事，而大学生就业问题则是所有学生面临的共同问题。大学生就业难已经成为社会关注的热点，随着我国高等教育由精英教育向大众化教育的转变，每年毕业大学生人数不断攀升，...
中国就业现状如何?
答：而且农村改革使大批剩余劳动力需要寻求新的就业领域和就业机会，其中有相当比例向城市转移，也带来了巨大的就业压力。据统计，目前全国约有农村剩余劳动力1.5亿，每年都有大批农民工涌入城市，这对就业形势本已严峻的城镇来说...
大学生就业社会环境现状分析
答：大学生就业社会环境现状分析如下：一、大学生就业社会环境分析主要有：1、客观环境分析（供需之间的客观矛盾、产业结构调整与人才培养的衔接的客观矛盾等）。2、大学生主观意识环境分析（就业意愿、薪酬期望值、对工作环境的要求...
大学生就业现状分析怎么写?
答：大学生就业现状分析：1、随着企业改革的深化，还会不断有一些工人下岗或者失业，这批人的就业难度是非常大的。2、城镇新增劳动力就业人数比较大。比如说大学生，今年应届大学毕业生将达到495万人，这也是近几年来最高的。今年...
我国当前的就业形势即现状
答：所以，给2020年的就业工作确实带来了一些挑战。以上内容参考：国际在线-人社部：当前我国就业形势总体稳定 以上内容参考：中新网-惠及全体人民 我国建成世界上规模最大社会保障体系
报告称大学生返乡就业比例上升,「北上广深」不香了?未来就业趋势会如何...
答：不同生源地2022届本科毕业生,毕业即返乡就业的比例也差异较大。东部地区生源返乡就业比例最高,为59%,其后为西部地区(44%)。东北地区生源返乡就业比例相对略低,为24%。 随着社会竞争的加剧,大学生就业形势相对严峻。毕业生数量不断增加...
现在就业环境怎么样?
答：就业形势比较严峻 动手能力强和高新技术类人员极度匮乏 基层技术人员精品少 大学毕业生所学课程脱离社会需求所以坐办公室的远远供大于求 为提高竞争力要在技术程度水平上下功夫活跃思维增强创造 也就是思想力行动力有能力的人到...
作为一名高职高专的大学生,你如何看待目前的就业形势?
答：思路：根据近几年的就业形势进行展开，并从各个方面进行分析。当前和今后一个时期，我国就业领域固有矛盾依然存在，新的影响因素还在增多，工作推进中仍有不少短板弱项，我国的就业形势更加复杂严峻，就业任务更加艰巨繁重。近几...
当代大学生找工作现状
答：1、国务院总理李克强主持召开国务院会议，研究如何做好今年高校毕业生就业工作，提高高校毕业生就业工作，关乎经济升级、民生改善和社会稳定。要求采取有效措施，切实保障应届毕业生就业水平不降低、有提高。2、大学生就业形势一直是...