餐饮企业员工工资应当通过“应付职工薪酬”科目、“库存现金”科目进行核算，相关的会计分录该如何编制？
餐饮企业员工工资会计分录怎么做？
餐饮业员工工资分录：
借：主营业务成本
贷：应付职工薪酬-工资
借：应付职工薪酬-工资
贷：库存现金
餐饮行业相关会计分录
1、食材采购入库
摘要：食材采购入库
借：原材料-餐料
贷：银行存款/应付账款
附件：采购发票(附清单)、餐料入库单、银行付款单据
附件审核流程：
采购发票由采购人员、仓库保管人员、部门经理、单位负责人签字。
餐料入库单由采购人员、仓库保管人员、部门经理签字。
2、后厨领用餐料(月末汇总做)
摘要：食材领用
借：主营业务成本
贷：原材料-餐料
附件：调拨单，餐料盘点表
附件审核流程：
调拨单由仓库保管员和后厨大厨签字。
餐料盘点表由保管员和部门经理签字。餐料盘点表中减少数与调拨单汇总数一致。
3、将月末厨房未使用的餐料冲减成本
摘要：月末盘存餐料冲成本
借：原材料-厨房
贷：主营业务成本
附件：厨房盘存表
附件审核流程：
厨房盘存表由后厨大厨和部门经理签字。次月同金额从原材料-厨房转入主营业务成本。
酒水库存商品调拨至餐厅的，本月减少的酒水与销售酒水报表一致，并作为转成本的依据。
4、餐厅收银员收款(可每日或每周汇总记账)
摘要：收客户餐费
借：库存现金/银行存款
贷：主营业务收入-餐饮收入/预收账款
应交税费-应交增值税
附件：缴收费回单，发票
单独存放单据：餐厅报表，点菜单
附件审核流程：缴款金额与餐饮收现点菜单汇总金额一致。发票总金额等于或小于缴款金额。

发放工资的会计分录怎么做
答：1、企业计提员工工资时：借：管理费用——员工工资（根据所属部门计入相关科目）贷：应付职工薪酬——应付职工工资 2、企业发放员工工资时：借：应付职工薪酬——应付职工工资 贷：应交税费——应交个人所得税 银行存款 企业计提员工工资，然后发放员工工资，应当通过“管理费用”等相关二级科目以及“应付...

企业发放员工薪酬的会计分录是什么
答：企业实际发放员工职工福利费时的会计分录为：借：应付职工薪酬——职工福利费 贷：银行存款/库存现金等 企业实际发放员工非货币性福利时的会计分录为：借：应付职工薪酬——非货币性福利 贷：库存商品 应交税费——应交增值税（进项税额转出）企业实际发放员工工资薪金时的会计分录为：借：应付职工薪酬 贷...

工资会计分录怎么做
答：工资会计分录怎么做1、工资计提(应发工资数)借:制造费用-工资(生产人员)管理费用-工资(管理人员)销售费用-工资(销售人员)贷:应付职工薪酬-工资2、计提企业缴纳的五险一金借:制造费用(生产人员)管理费用(管理人员)销售费用(销售人员)贷:其他应付款-养老/医疗等其他应付款-住房公积金3、发放工资时借:...

职工薪酬如何做会计分录?
答：职工薪酬会计分录1、生产部门人员的职工薪酬的会计分录：借：生产成本/制造费用/劳务成本贷：应付职工薪酬2、应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬，会计分录如下：借：在建工程/研发支出贷：应付职工薪酬3、管理部门人员、销售人员的职工薪酬，会计分录如下：借：管理费用/销售费用贷：应付职工薪酬4、企业...

支付员工工资的会计分录怎么做?
答：支付员工工资的会计分录 职工服务期间，企业确认的职工薪酬时：借：生产成本(生产车间生产工人薪酬)制造费用(生产车间管理人员薪酬)管理费用(行政人员薪酬)销售费用(销售人员薪酬)研发支出(从事研发活动人员薪酬)在建工程等(从事工程建设人员薪酬)合同履约成本 贷：应付职工薪酬 实际发放：借：应付职工薪酬 贷...

发放工资的会计分录
答：借：其他应收款——社保（个人部分）应付职工薪酬——社保（单位部分）应交税费——应交个人所得税 贷：银行存款 企业发放工资，应通过“应付职工薪酬”、“银行存款”等科目核算，若涉及社保、个税的缴纳，还应该通过“其他应收款”、“应交税费”等科目核算。发放工资会计分录1、企业计提工资时：借：...

职工薪酬的会计分录是什么?
答：企业发生的职工薪酬支出，主要涉及工资薪金、奖金、职工福利费、医保、住房公积金等支出，对于职工薪酬，相关会计分录有哪些？职工薪酬会计分录1、计提时：借：生产成本(生产工人薪酬)制造费用(车间管理人员薪酬)劳务成本(提供劳务人员薪酬)管理费用(行政管理人员薪酬)销售费用(专设销售机构人员薪酬)在建工程(...

公司发放工资怎么写会计分录?
答：企业发放职工的工资，应通过应付职工薪酬科目进行会计核算，相应的会计分录怎么写？发放工资分录处理借：应付职工薪酬贷：银行存款计提工资的会计分录借：生产成本(生产工人)制造费用(车间管理人员)管理费用(行政管理人员)销售费用(销售人员)在建工程(基建人员)研发支出——资本化支出/费用化支出(研发人员)贷...

公司职工工资的会计分录怎么做?
答：公司职工工资一般在月底计提，次月发放，发放的工资，应通过应付职工薪酬科目核算，相关会计分录是什么？职工工资分录处理计提工资借：管理费用贷：应付职工薪酬——工资计提社保借：管理费用贷：应付职工薪酬——社保(企业部分)次月发放工资时：借：应付职工薪酬——工资贷：其他应付款—社保(个人部分)库存...

工资的会计分录该怎么做?
答：借：应付职工薪酬 1334.22 贷：现金/银行存款 1334.22 第二种是先由公司缴纳，再扣个人部分 借：管理费用-保险 386.1 其他应收款-个人保险 165.78 贷：银行存款 551.88 借：管理费用-公积金 300 其他应收-个人公积金 300 贷：银行存款 600 下月计提工资时做：借：管理费用-工资 1800 贷：应付...