员工工作调动养老保险怎么办

供稿:hz-xin.com     日期:2024-05-18
员工在工作调动之后可以到原来的缴费社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》,然后再到新参保地提出转移申请,新用人单位按照规定的员工办理参保登记手续,在缴费之后提供养老保险的参保凭证,养老保险关系转移接续申请表等,社保机构审核通过以后,由双方的社保机构办理转入手续。

一、员工工作调动养老保险怎么办?
      如果是在本市的话,就不用转移了;
      如果不是本市的话首先持身份证明、养老保险手册到原来缴费社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》;然后到新参保地提出转移申请(给你新单位就可以),新单位按规定为员工办理参保登记手续,缴费后提供《基本养老保险参保缴费凭证》、《基本养老保险关系转移接续申请表》等材料,经社保机构审核,由双方社保经办机构联系办理转入手续。
二、企业是否有权单方变更工作岗位?
      《劳动合同法》第三十五条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。”那么,在劳动者不同意调岗的情况下,用人单位是否就无权单方面变更劳动者工作岗位了呢?我们知道,用人单位多为生产、经营型的企事业组织,市场环境、经营状况瞬息万变,若不赋予用人单位一定的人事管理自主权,不利于双方利益的平衡。
      在以下几种情形下,用人单位可以单方面变更劳动者的工作岗位:
      1、用人单位的法定调岗权
      (1)劳动者患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的,用人单位可以为其另行安排工作。
      (2)劳动者不能胜任工作的,用人单位可以调整工作岗位。
      (3)劳动者因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,除非劳动者提出解除或终止劳动关系,用人单位应为其安排适当工作。
      2、用人单位劳动指挥权范围内的调岗
      (1)负有保密义务劳动者的调岗
      对于高级管理人员、高级技术人员等负有保密义务的劳动者,用人单位可以在与其签订的劳动合同或保密协议中就劳动者要求解除劳动合同约定提前通知期,该提前通知期不得超过六个月。在此期间,用人单位将劳动者调至非涉密岗位以作为脱密措施,亦属合理。
      (2)用人单位劳动指挥权的扩大
      在缔结劳动合同时,用人单位往往会利用强势地位与劳动者订立格式合同,或者制定各类规章制度,以扩大自己的劳动指挥权。该类格式合同或规章制度往往会规定,用人单位有权根据生产经营需要随时调整劳动者的工作内容或岗位,而劳动者为了保住工作机会也往往对此签字确认。然而,用人单位并不因此而获得绝对的、无限的劳动指挥权。一旦发生纠纷时,用人单位应当举证证明其调职具有充分的合理性,举证不能的,调岗行为无效,双方仍应按原合同履行。
      如果工作的调动本来就是在同一座城市也没有必要担心养老保险,假如,新调动的工作岗位和原来的养老保险的参保地分属两地,凭借相关的证明材料办理养老保险的转移就行了。不仅是养老保险,在工作调动的同时,其他的社会保险有可能全部都是需要转移变更的,社保的转移办理起来也非常的简单。
      温馨提示:
      《民法典》自2021年1月1日起正式施行,婚姻法、收养法、继承法、民法通则、民法总则、侵权责任法、担保法、合同法、物权法同时废止。

换了一个城市工作,之前交的社保怎么办
答:法律分析:可以办理社保转移,办理流程如下。一、转出:材料齐全的,社保经(代)办机构出具缴费凭证,职工凭缴费凭证到新就业地社保经办机构申请基本养老保险关系转入。以后环节由新就业地社保经办机构与本市社保经(代)办机构联系直至办结。注意事项:1.申请办理过社会保险关系转入本市的,其手续应全部办结...

以前有职工养老保险,后来到另一个单位工作,养老保险缴费怎么样才能连接...
答:一、原单位与新单位职工不在同一社保局参保的1、与原企业办理解除劳动合同手续,由该企业到其职工参保的社保局办理您个人保险中断手续。打印您个人养老保险账户流水账(流水账包括缴费年限、每年缴费月数、缴费基数、单位比例、个人比例、单位金额、个人金额等详细内容。且该账户应显示您自参加工作当月起开始...

调动工作养老保险怎么办
答:给你新单位就可以),新单位按规定为你办理参保登记手续,缴费后提供《基本养老保险参保缴费凭证》、《基本养老保险关系转移接续申请表》等材料,经社保机构审核,由双方社保经办机构联系办理转入手续。当然各地的政策有所不同,建议你打12333进行咨询,或者去第三方保险平台进行咨询,如沃保网。

换工作社保怎么衔接
答:(二)个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。第七十三条 (一)社会保险经办机构应当建立健全业务、财务、安全和风险管理制度;(二)社会保险经办机构应当按时足额支付社会保险待遇。第七十四条 (一)社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需...

养老保险换工作单位怎么办
答:一、养老保险养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。二、养老保险怎么转单位职工更换工作单位,基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新...

换了工作城市,之前交的社保应该怎么办?
答:4.职工在同一统筹区域内变换工作单位,单位不需要申请转移职工的社会保险关系,只需由转出单位办理停保,由转入单位于职工停保的次月开始投保即可。5.单位为调进职工办理社会保险关系接续时,应向社会保险经办机构提供该职工的社会保险关系转出查询单和原投保单位的《职工养老保险手册》,并在查询单(原件)...

跨省工作了原来的社保怎么办
答:社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的,转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程,参保人只要申请即可,剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。社保转移的流程如下:1、到原工作地的社保经办机构领取一张参保凭证;2、回到现工作地,将凭证交给单位,由单位向当地社保经办机构提出...

换工作跨省了社保怎么办
答:社保转移办理流程 1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构...

换单位养老保险怎么交,可以续交吗?
答:3、根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理...

换地方工作,养老保险怎么办
答:清算医疗保险个人账户后,打印《基本养老保险参保缴费凭证》(以下简称《参保缴费凭证》);3、再由本人持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请,符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险关系转移、接续手续,参保人员不用往返奔波。