讨要工资找其两个部门是最有效的：当地劳动局劳动监察投诉或者是劳动仲裁委申请仲裁。这两种行为是最简单有效的。

法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条

中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。

《中华人民共和国劳动法(2018修正)》第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

对工资有疑问找哪个部门
答：法律分析：工资问题应当找当地的劳动行政部门。用人单位拖欠或者克扣工资的，劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；或向当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。法律依据：《中...

讨要工资找哪个部门最有效
答：法律分析：用人单位拖欠工资，劳动者可以到劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果，还可以申请劳动仲裁，如果对裁决不服，还可以向当地人民法院提起诉讼并申请支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七...

要工资找哪个部门
答：法律分析：如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动监察大队投诉。优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大。2、可以到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动...

讨薪找哪个部门最有效
答：讨薪找以下部门最有效：1、当地劳动局劳动监察投诉；2、是劳动仲裁委申请仲裁。在用人单位拖欠工资的情况下，可以先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：1、向当地劳动保障监察机构投诉举报；2、向...

工资拖欠找哪个部门最快最有效
答：工资拖欠找劳动局部门最快最有效，劳动局是工资拖欠最有效的地方，可以投诉、申请仲裁等方式解决工资拖欠问题，劳动局是负责贯彻执行并监督用人单位遵守《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法律法规的机构，依法对用人单位进行劳动...

拿不到工资什么部门处理好最快
答：要不到工资可以找以下部门：1、电话投诉到当地劳动执法监察大队；2、劳动者也可以去当地劳动行政部门申请劳动仲裁；3、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。如何起诉...

讨工资找哪个部门处理最快
答：法律分析：工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决，可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。不给工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报。2、到劳动仲裁委员会申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到...

上海讨薪找哪个部门最有效
答：1. 若您在上海遇到讨薪问题，首先应向当地的政务部门投诉。2. 您可以通过拨打12345政务服务便民热线进行投诉。3. 12345热线是一个由电话、市长信箱、短信、客户端、微博和微信等多种方式组成的公共服务平台，提供全天候服务。

不发工资找哪个部门投诉
答：经投诉后没解决的，员工可以找所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。公司不给工资可以投诉的部门有：1、当地劳动保障局。可以打电话进行举报；2、当地劳动监察大队。公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求...

老板拖欠工资去哪维权?报警、劳动局、还是法院?有什么区别?
答：如果老板拖欠工资，你可以考虑以下几个途径去维权：1. 内部沟通：首先，你可以尝试与老板进行内部沟通，明确表达你对拖欠工资的不满和要求。可以通过书面或口头的方式与老板或人力资源部门进行沟通，要求解决问题并支付欠薪。2....