大理白族自治州司法局内设机构
供稿:hz-xin.com 日期:2025-01-11
大理白族自治州司法局内设机构分为多个部门,旨在实现高效、有序的司法管理与劳教工作。
办公室作为核心协调部门,配置7名员工,下设正科1名、副科2名,负责行政管理、信息收集、上传下达,以及后勤保障工作,确保整个劳教所工作的顺畅运行。
政治处在党建工作中扮演关键角色,下设正科2名(含纪检专干1名),负责全所的党务工作,强化党对劳教所的领导,加强党组织建设,同时开展全所的思想政治工作,处理干警的录用、教育管理、考核奖惩等相关事宜。
管理科,包括警戒护卫队,共有13名员工,下设正科2名(含警戒护卫队队长1名)、副科1名。此部门负责劳动教养执行工作,与外部机构联系业务,维护劳教场所安全,防止外部袭击和内部秩序混乱,同时负责劳教人员转移工作。
教育科配置3名员工,下设正科1名、副科1名,专注于对劳教人员实施三课教育(思想政治教育、文化教育、劳动技术教育),制定教育计划并组织实施,同时负责师资配备、教学设备购置,对教育工作进行检查、考核与总结,协调社会力量参与帮教工作。
生产经营科,有6名员工,下设正科1名、副科2名,负责劳教场所的生产经营活动,提供方向性建议,制定并实施生产计划,协调产、供、销关系,确保经济效益。
财务科,配备4名员工,下设正科1名、副科1名,负责劳教所的财务管理工作,包括预算编制、执行与决算,行政经费、生产经费、基建经费的管理与安排,严格执行财务制度,保障资金使用合规,强化财务监督。
生活卫生科,含卫生所,共有6名员工,下设正科2名(含卫生所所长1名),负责劳教人员的生活卫生管理工作,提供衣食住行的后勤保障,以及疾病的预防控制与治疗,确保劳教人员身体健康,促进教育改造工作的顺利进行。
第一劳教大队、第二劳教大队、第三劳教大队,每大队配置20名员工,共计60名,下设正科6名、副科9名,主要负责具体实施劳动教养人员的强制教育挽救工作,执行全所统一计划,管理教育劳动教养人员,组织生产劳动,并与各职能部门保持良好协调关系。
办公室作为核心协调部门,配置7名员工,下设正科1名、副科2名,负责行政管理、信息收集、上传下达,以及后勤保障工作,确保整个劳教所工作的顺畅运行。
政治处在党建工作中扮演关键角色,下设正科2名(含纪检专干1名),负责全所的党务工作,强化党对劳教所的领导,加强党组织建设,同时开展全所的思想政治工作,处理干警的录用、教育管理、考核奖惩等相关事宜。
管理科,包括警戒护卫队,共有13名员工,下设正科2名(含警戒护卫队队长1名)、副科1名。此部门负责劳动教养执行工作,与外部机构联系业务,维护劳教场所安全,防止外部袭击和内部秩序混乱,同时负责劳教人员转移工作。
教育科配置3名员工,下设正科1名、副科1名,专注于对劳教人员实施三课教育(思想政治教育、文化教育、劳动技术教育),制定教育计划并组织实施,同时负责师资配备、教学设备购置,对教育工作进行检查、考核与总结,协调社会力量参与帮教工作。
生产经营科,有6名员工,下设正科1名、副科2名,负责劳教场所的生产经营活动,提供方向性建议,制定并实施生产计划,协调产、供、销关系,确保经济效益。
财务科,配备4名员工,下设正科1名、副科1名,负责劳教所的财务管理工作,包括预算编制、执行与决算,行政经费、生产经费、基建经费的管理与安排,严格执行财务制度,保障资金使用合规,强化财务监督。
生活卫生科,含卫生所,共有6名员工,下设正科2名(含卫生所所长1名),负责劳教人员的生活卫生管理工作,提供衣食住行的后勤保障,以及疾病的预防控制与治疗,确保劳教人员身体健康,促进教育改造工作的顺利进行。
第一劳教大队、第二劳教大队、第三劳教大队,每大队配置20名员工,共计60名,下设正科6名、副科9名,主要负责具体实施劳动教养人员的强制教育挽救工作,执行全所统一计划,管理教育劳动教养人员,组织生产劳动,并与各职能部门保持良好协调关系。
汽车牌照的编排规律
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