什么是干股?

供稿:hz-xin.com     日期:2025-01-15
干股,通常被民间称为未出资而获取的分红权益,类似于企业的利润分红。持有干股的人并不具备对公司实际的控制权,他们依据股权比例分享红利,而不是拥有公司的股份。干股协议更准确的定义应是分红协议,而不是股权协议。

有时,人们会混淆无形资产如工业产权和技术所有权的出资称为“干股”,但这实际上是误解了无形资产的价值。只有在经过评估并办理转移手续后,这些无形资产才能被视为真正的出资。对于非法律专业的人来说,错误地认为“干股”是基于劳务或资源获取的对价,这并不准确。

尽管未登记的“干股”在公司内部有效,但并不具备对抗公司外部第三方的法律效力。相反,实股,即法律意义上的股权,需要通过工商注册,由实际出资形成,并受法律保护。实股通常赠予对公司有重大贡献的“元老级”员工,如上市公司的股票,是流通的,且可通过合同转让。

获得实股并非仅凭协议,而是公司股东通过股权转让或增发股份等方式给予员工。实股激励通常涉及股权打折或定向增发,以赋予员工高价值的股权。总的来说,实股是通过法律程序确立的权益,而干股则是基于分红的非正式协议。

公司中的干股是什么意思,干股的法律规定有什么?
干股是指公司的设立人或者股东依照协议无偿赠予第三人的股份,持有“干股”股份的人,叫做干股股东。与一般的股份不同的是,干股股东只有分红权,没有所有权。《中华人民共和国公司法》第三十五条规定:“股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,...

干股是什么及其在法律中的规定
“干股”是指股东不必实际出资就能占有公司一定比例股份份额的股份。中国法律规定:股东应当足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额,股东不按照前款规定缴纳所认缴的出资,应当向已足额缴纳出资的股东承担违约责任。因此,中国不存在所谓的“干股”。但是,现实中有人把工业产权、非专利技术等无形资产的出...

什么是干股其与湿股的区别
干股(即虚拟股权)仅具有企业分红权,不承担企业运营风险。湿股(即实质股权)具有企业所有权和分红权,承担企业运营风险。“干股”是指股东不必实际出资就能占有公司一定比例股份分额的股份。我国法律规定:股东应当足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额,股东不按照前款规定缴纳所认缴的出资,应当向已足...

干股是什么意思?
文章标题中的"干股"一词,实际上是指股东无需实际支付现金,却能享有公司一定比例股份的情况。然而,根据我国法律规定,股东在公司章程中认缴的出资额是必须全额缴纳的,若未履行,将承担违约责任。因此,我国法律上并不承认"干股"的概念。在实践中,有人将工业产权、非专利技术等无形资产称为"干股",但...

什么是干股
什么是干股干股是指在公司的创设过程中或者存续过程中,公司的设立人或者股东依照协议无偿赠予非股东的第三人的股份。该种股份就是干股,持有这种股份的人叫做干股股东。干股的含义干股,按照《现代汉语辞海》的解释,

什么叫干股
干股又称虚拟股,就是指股份有限公司无偿赠送给别人的股份。干股的赠送一般是用于赠送给一些有权势的人作为一种酬劳。在现实中,有时候会出现干股的分量超出了公司实际资本的所出,这就是所谓的渗水股,会影响市场的价值。根据《公司法》的规定,股东要按照实缴而定出资比例获得分红,而不能随意领取。所...

什么是干股
干股协议是指持股人不以对价作为交易条件,取得公司一定比例股份份额的协议。干股是一种不能自由转让的、受限制的不完全股权,持有人虽然实际享有股东的分红权、收益权,但并不拥有该股权的所有权。【【法律依据】】《中华人民共和国民法典》第四百七十条合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:(一)...

什么叫做干股
干股通常是由公司高层管理者、核心技术人员或业务合作伙伴等非资本出资者所持有的股份。有时为了吸引特定的个人参与公司的长期合作,或是作为一种激励手段提供给特定的个体或团队,公司可能给予这些人群干股作为补偿。这种股权的分配基于的是个人的能力、经验或贡献预期,而非直接的资本投入。3. 利益分配:虽...

干股是什么意思?
干股是什么意思?首先要知道什么是干股。干股是股份公司无偿捐赠的股份,股份可以直接理解为代表公司部分所有权的股份。但干股和股份有一定的区别,具体形式如下:股东代表包括拥有股份公司部分股权的公民个人和单位,在取得股份时需要支付对价。干股是指没有出资而获得的股份,但实际上干股并不是指真实的股份...

什么是干股?干股与实股的区别是什么?
干股是指持有公司股份,但不参与公司的日常管理和决策,也不承担公司运作的责任和风险。与实股相比,干股在权利与义务方面存在差异。干股与实股的区别如下:1. 权利与义务不同。实股持有者通常是公司的股东,享有公司的经营决策权、利润分配权等,同时也需要承担公司的经营风险和损失。而干股持有者则主要...