离职为什么要补交社会保险和社会保险管理费还有住房公积金

供稿:hz-xin.com     日期:2024-05-15
补交社保和公积金一直没有交离职多久可以投诉

离职之后就可以申请补偿,收集好你在单位工作的证明,然后联系当地社保稽查大队,申请补缴。

按劳动法来说,公司应该追补这五年的"五险一金"。如果你不想在这个单位干了,就可以撕破脸到劳动保障局去告公司,至少要告到市上去才会给你强制解决。

如果是社保局要求你交的,那可能是 单位事后被查到没有帮你们缴纳社保和公积金,现在被要求补缴,但有小部分比例属于你也要缴纳的,所以会通知你补交。

但如果经过去社保局查询没有补交这回事,只是单位要求你交的,则可以不用理会。如果单位强行单方面在你的工资中扣除,你可以向劳动局投诉追讨,或申请劳动仲裁要求单位返还。

个人达
到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
第三十二条 个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
第五十二条 职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
 工伤、生育不能转.
参保职工流动就业的,可以办理养老保险关系转移。持身份证原件或复印件、医保中心出具的参保人员变动通知单(单位参保人员还需提供解除劳动合同证明书),到转出地的社保经办机构申请开具参保缴费凭证,再将参保缴费凭证交给转入地社保经办机构即可.由现在单位办理转移手续。
住房公积金可以提出。

没有这种情况呀,要不就是你违约或者单位给你使坏

一些下岗职工和灵活就业人员需要补交社保,原因是什么呢?
答:所以社保部门为了帮助这些同志能够顺利办理退休,提醒他们中间断缴的这些时间点是可以补缴的,补缴以后不但能够符合办理退休的条件,同时也还可以增加部分缴费年限,养老金也会更高一些。三、补缴的医疗保险对于符合办理退休的下岗职工,或是灵活就业人员,有的人员虽然养老保险的缴费年限达到了规定的缴费年限,...

8月起,灵活就业人员和在职人员补交社保费用,是什么原因?
答:为何要补缴一大笔社会保险费呢?依据社保法要求,个体户和自由职业者可以从全口径城镇单位就业人员平均收入的60%至300%中间挑选适度的缴存基数交费,在其中全口径城镇单位就业人员平均收入要以我省上一年度城区非私营单位就业人员平均收入和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算出的。这就意味着就业人员平均收...

2022年的社保为什么每个月都要补交
答:这个月平均工资就是调整社保基数的依据。而整个社会的工资收入和最低工资标准都在逐步增加。所以,社保基数也会同步增加,这也是为什么我们每年缴纳的社保费用都在逐步增加。所以每年调整一次社保缴费基数,可以让大家在享受失业金、报销医疗保险、甚至未来领取养老金等事项时,所得到的待遇不会和当下社会生活...

申请补缴社保原因理由
答:法律分析:社保补缴理由有用人单位漏报、少报员工的社会保险或者由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理...

为什么2022年离职员工要补缴社保费用?
答:2022年补缴社保,有一种原因,就是单位帮你缴费以前的社保,才会让你补缴

离职为什么要补交社会保险和社会保险管理费还有住房公积金
答:那可能是 单位事后被查到没有帮你们缴纳社保和公积金,现在被要求补缴,但有小部分比例属于你也要缴纳的,所以会通知你补交。但如果经过去社保局查询没有补交这回事,只是单位要求你交的,则可以不用理会。如果单位强行单方面在你的工资中扣除,你可以向劳动局投诉追讨,或申请劳动仲裁要求单位返还。

补扣保险是什么意思?为什么工资越发越少,干了半年多又要补扣保险,这是...
答:补扣保险的情况分如下两种:1、当地社保办根据当年当地职工的平均工资调整当年的社保缴费基数,也就是所谓的社平工资。这种情况下当年的社保缴费标准就要按照新的社保基数来缴纳,自新的社保缴费基数公布出来之后,就要对当年以前月份的社保缴费按照新的标准进行补缴。这种按照平均工资水平调整社保基数的方法通常...

补缴社保是什么意思?
答:一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。所需材料 社保补缴所需的材料 (1)各地区政策不同,要求的材料不同;(2)补缴的时间不同,要求的材料也不同。一般来说,补缴的月份越早,所需要的材料越多。具体所需材料,建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看,或拨打12333...

你好!在厂里辞职了为什么还要补缴保险呢
答:如果没有办理社保,当事人还可以离职并要求补偿。根据《中华人民共和国社会保险法》规定 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第十条 职工应当参加基本养老保险,...